Regala 1.800 millones para campaña a Maduro
En discusión de contrato
colectivo cantv expone sus deficiencias económicas
La Compañía Anónima
Nacional de Telecomunicaciones (Cantv) es una de las tantas
empresas nacionalizadas en 14 años de la revolución en Venezuela que como
tantas otras ha venido disminuyendo significativamente su calidad en el
servicio que presta a los usuarios y en el mal trato a sus trabadores.
Con internet el promedio de velocidad de descarga en Venezuela
considerando todos los proveedores de acceso a la Internet es de solo 0.95 Mbps,
esto nos ubica en la muy penosa posición 159 de un total de 172 países
del mundo. Como se puede observar Venezuela tiene un 3% de la velocidad
promedio de acceso a internet respecto al país con mejor velocidad del mundo.
Esto es solo un ejemplo de lo que significa la incapacidad de una
Empresa que ha venido desmantelándose como las empresas básicas de Guayana,
prácticamente todas en la quiebra desde que
el socialismo del siglo 21 les pegó las manos.
Eso no es esto todo, la Cláusula 35 del Contrato Colectivo de los
trabajadores “cantevista”, relacionadas con las Vacaciones, establece el reintegro
con pago, si el trabajador toma solo una parte de ellas, pero la empresa no
reconoce ese pago e incumple con lo establecido en el Contrato Colectivo, igual
con la cláusula 36 que establece 120 días de utilidades que deben ser cancelado
con salario integral, tampoco la han reconocido durante estos años de
revolución y pagan con salario básico lo
que debe ser con el salario integral porque así lo establece la contratación
colectiva desde siempre.
Los vehículos que se encuentran en situaciones
precarias, les falta cauchos, baterías etc., lo que dificulta las labores
diarias del trabajador y perjudica su productividad que ha sido maltratada
todos estos años, desmejorándola en forma significativa y por supuesto
perjudicando a los usuarios de CANTV que
reciben un servicio pésimo y cada día se agrava más.
Esto causa que en el año no cobren sobre un 20%
sino que se disminuye en 15 o 10 % creando una situación crítica en el
trabajador, porque es la única vía de aumento de salario digno que tienen,
aunado a su esfuerzo por mantener los estándares de calidad y servicio de su
Cantv.
Los trabajadores activos, Jubilados y
Pensionados de la Cantv, junto a sus familiares, no disfrutan de un sistema integral de salud, que garantice el
servicio totalmente gratuito, sin discriminaciones de ninguna naturaleza, donde
no tengan que pasar horas y horas, mendigando,
lo que por mandato contractual y constitucional les corresponde.
Para todo lo comentado no tiene dinero CANTV,
pero la
Directiva de la empresa entregó a Nicolás Maduro UN CHEQUE POR LA CANTIDAD
de 1.800 MILLONES de Bolívares, para su campaña electoral, Por
lo que los trabajadores (Jubilados y activos) han quedado pasmados frente al
Televisor, cuando veían cómo se burlaban de ellos.
Felicitaciones Isauro, excelente publicación, no obstante, ante lo corto del espacio, quedó en el tintero infinidad de desaciertos y tropelías de todo genero que se han venido incrementando a lo largo de los años, luego de la renacionalizacion de Cantv.
ResponderEliminarLuego comentamos algo más sobre esta situación.
Un gran abrazo. Cruz Hernández.